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　　專職調解員持證上崗解糾紛
　　本報訊（記者 張都鎖 崔建斌 通訊員 陳孝忠）近日，長治市郊區矛盾糾紛大調解專職調解員第二期培訓班結束，來自郊區的100多名基層專職調解員參加了培訓。至此，郊區經過層層選拔的200多名基層專職調解員全部參加培訓並接受了嚴格考試，他們將成為郊區首批“持證上崗”解決基層一線矛盾糾紛的“和事佬”和建設平安郊區的“排頭兵”。
　　自長治市郊區被列為全省首批矛盾大調解體系建設工作推進縣（市、區）以來，郊區區委十分重視矛盾大調解體系建設工作。區委先後三次召開常委會議，併進行專題研究，長治市委常委、郊區區委書記潘賢掌多次作出專門批示，要求將郊區的社會矛盾糾紛大調解體系建設工作做成全省的精品工程。同時，他們認真制定了實施方案，構建起區、鎮、村三級矛調平臺，選聘了200名專職矛調人員，完善了大調解工作機制，建立起以人民調解為基礎，行政調解、司法調解、社會調解相銜接的大調解工作體系，最大限度地把矛盾糾紛化解在萌芽狀態、處置在初始階段，築牢社會穩定的“第一道防線”。
　　為夯實大調解工作的基礎，確保形成長效機制，區委還專門決定，區調解中心每年落實經費20萬元，鎮（鄉辦區）調解中心每年落實經費3萬元。區、鎮（鄉辦區）專職調解員每人每月補助1350元，村級專職調解員每人每年補助8000元。同時，建立獎懲機制，對調解工作突出的單位和個人給予獎勵，對調解工作不力的給予黃牌警告，對矛盾激化發生危害社會治安和穩定的，實施一票否決並追究責任。
　　目前，郊區區鎮兩級矛盾糾紛調解中心辦公場所已經建成，村級矛盾糾紛調解機構也基本就緒。全區200多名專職調解員已經全部培訓完畢，他們將以全新的面貌奔向矛調工作的第一線。　　（原標題：長治市郊區建立矛調長效機制）